人力行政经理自我评价个人简历范文 应聘范例

时间:2025-11-21 15:26:00 来源:51简历模板网 分类:行政简历
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人力行政经理自我评价个人简历范文

自我评价(案例一)

为人诚实信用,能顾全大局,具有很强的服务意识,责任心强,敬业精神强;
各模块工作具有独立的设计与处理能力;
熟练使用office办公软件;
重视工作规划及计划性,善于梳理工作流程,及时跟进并监督工作进度及成效;
具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力,具备良好的解决问题的能力;
重视团队合作!

自我评价(案例二)

具有10年的人力行政从业管理工作经验,在04年获得宁波人事局首批人力资源管理员资格,08年获得人力资源主管资格证书,多次代表企业参加工商消协税务等部门外协活动,并配合外联单位对企业内部进行质检。具备优秀的沟通能力和团队管理能力, 性格开朗、适应力强、有创新精神, 精力充沛有极高的工作热情和强烈责任心, 能够自我调节缓解压力;可熟练操作Office、OA、ERP和HR等软件;可以适应短期出差。

自我评价(案例三)

我热情开朗、乐于学习、具有强烈的责任感和事业心,敢于面对困难与挑战;
近9年的人事管理经验,其中有3年多的分公司运营管理经验;
拥有积极、健康的思想和正面的态度;
善于在工作中发现问题、解决问题,有较强的分析沟通能力和组织协调能力;
富有团队合作精神, 有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质。

自我评价(案例四)

本人对工作认真负责,积极主动,为人诚信务实,具突出的组织策划、沟通协调、自主决断和良好执行力及企业忠诚度,精通人力资源、行政管理、精益供应链管理、标准化体系建设和5S应用等管理工作、对ISO有较深的认识和了解(具Iso9001:2008/Iso22000:2005内审员资格证),受过供应链管理(具高级物流师证书)、HACCP体系、GMP、JIT管理等相关培训。

自我评价(案例五)

本人性格活泼开朗,形象气质佳,善于沟通,积极主动,对工作认真负责,具有高度的责任心,良好的个人素质,有较强的实践能力和组织能力,独立的事务处理能力,沟通、协调、学习适应能力较强,具备一定抗压能力。 技能专长:6年以上人事、行政事务操作经验,其中3年零售行业经验,有3年以上大型外资企业制造业工作经验,对人力资源系统和行政管理体系各模块、流程操作熟练。网上社保,考勤机、指纹机,等简单维修复印机、打印机,办公软件PPT,办公行政各工作流程。熟悉当地相关劳动行政法规,社保局,劳动局等。

自我评价(案例六)

爱好自助旅游,探险,阅读;独立能力强,执行能力不错,重视团队合作;性格偏外向,略完美主义的处女座,责任心强,协调沟通能力好,抗压适应能力强,喜欢总结,善于反思。
但是做事偶尔有点急躁,需要更多的磨练。现阶段,希望在工作和生活中不断进步,实现自己的目标。

自我评价(案例七)

本人性格随和,活泼开朗,具有进取精神和团队精神。有很好的沟通协调能力和实际动手能力,适应力强,反应快。具有一定的社交能力和优秀的组织协调能力。
有丰富的物业管理工作经验,能很好的处理不同客户的各类投诉,也具备了很好的办公文档写作能力的档案整理能力。在工作上能独挡一面。
能熟练的使用办公软件。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

自我评价(案例八)

本科工商管理专业,近3年的工作实践学习了解了ERP、SAP、OA、CRM系统的基本工作流程,可以运用excel数据透视、vlook up等公式进行简单数据分析、熟悉PS制图、PPT制作等基本办公软件。
希望能找到好的平台,获得更多学习的机会,为公司服务。

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