hrbp项目经验个人简历模板范文应聘范例

时间：2025-11-06 09:48:00 来源：51简历模板网分类：通用简历模板

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hrbp项目经验个人简历模板范文

项目经验（案例一）

项目时间：2017-03 - 至今

项目名称：绩效项目

项目描述：
项目介绍
①项目目的：匹配公司整体战略及业务调整绩效；
②项目内容：根据公司统一业务导向，制定子公司绩效，及人行经理绩效及考核文件（考核绩效、人力成本池绩效、条线管理文件等）；
③项目时间：2017年至今；
④项目情况：持续进行中；
⑤具体实施：子公司业务薪酬绩效调整，人行相关文件绩效调整。
我的职责

项目经验（案例二）

项目时间：2017-08 - 至今

项目名称：农业规划研究院团队组建

项目描述：
项目介绍
集团内部农业产业规划研究院的团队组建工作，目前已组建成功主要骨干人员，农规院主要负责集团在全国各地与农业相关的PPP项目的产业规划，以及项目方向的确定等。
我的职责
招聘经理，团队组建主要负责人，目前农规院所有人员，全部是由我招进公司

项目经验（案例三）

项目时间：2014-10 - 2014-12

项目名称：SAP基础人事信息维护项目

项目描述：
项目介绍
梳理人事基础信息，进行SAP信息维护，提升信息化水平和信息准确率。
我的职责
1、成立项目小组，制定项目目标。
2、明确准确率待提升人事信息字段，共计4大体系81个人事字段（入离职、绩效考核、干部晋升、奖罚），明确工作方法及思路。
3、协调项目运作所需资源。
4、结果验证、奖罚落实。

项目经验（案例四）

项目时间：2017-11 - 至今

项目名称：业务部拆分组建

项目描述：
项目介绍
因负责人离职需由一个业务部转化为3个
1.与人事管理组及负责人共同编制人员编制表, 确定组建业务部后的人员空缺情况
2.与新负责人了解现时业务类及人力资源类的相关需求,适应业务部特质开展相关培训课程
3.与各团队主管会面了解团队特性,通过多样招聘方式为团队补充人才
4.协助制订业务部辅助福利计划
5.与各团队精英营业员进行面谈,了解业务情况的同时安抚其情绪
我的职责

项目经验（案例五）

项目时间：2014-01 - 2014-02

项目名称：2013年年度公司评优

项目描述：
项目介绍
年度公司评优系对该年度公司内产生的优秀职员进行评选并表彰奖励的工作，以使下一年度员工工作更加努力。最终，2013年年度评优工作顺利完成。
我的职责
全面负责评优工作，撰写项目策划书及时间控制-人员分工表，细致核对表单以保证100%正确率，人员姓名、对应奖项、奖金发放无一疏漏

项目经验（案例六）

项目时间：2016-09 - 2016-12

项目名称：中高层管理者者“卓越经理人”培训项目

项目描述：
项目介绍
项目主要预期达成目标为，做好技术专家转管理层角色顺利转变，协助管理层做好团队建设，跨部门沟通协作等。
我的职责
培训方案制定包括需求沟通、预算评估、人员、时间确定。
培训机构及讲师协调等相关流程。
培训效果评估，包括讲师、培训机构、及参加人员的行为转变。

项目经验（案例七）

项目时间：2016-12 - 2017-01

项目名称：珠海航展猎聘项目

项目描述：
项目介绍
项目描述：
飞行器业务作为光启旗下孵化最成功的商业项目，一直面临人才瓶颈，基于航空航天多集中于体制内的行业特点，借助珠海航展国内TOP level 航空航天展览的平台，以光启参展为契机，打造一场针对航空航天行业精英人才的专项猎聘行动。
我的职责
项目职责：
1、作为飞行器业务的BP，参与珠海航展猎聘工作，包括业务重难点岗位整理、前端输入候选人资料的cold call、候选人的跟进、招聘数据更新整理等